此外，美利达公司生产线上员工们精益求精的工作态度，更是令人赞叹不已。一条生产线上，平均每小时都会有1名干部抽检两台自行车质量，如果发现有问题，则采用严格抽样方式，进行加强抽样或全部抽样检验。

    据介绍，美利达公司生产技术上除了这些之外，还有很多地方是独特的。就连车圈的校正都有严格指标数。不但要经过先进的自动校对机的校正，同时，还会对个别相对较难校对的车圈进行人工校正来确保每一个车圈都符合标准要求。

    更令人佩服的是美利达对于细节的追求。常言道：细节决定成败。这点在美利达生产过程中体现的淋漓尽致。美利达车间生产人员向小编介绍，在组装过程中，会在一些零件衔接处涂上一层厚度适当的黄油。一来有利于自行车的保养，二来给车友拆卸自行车的时候提供方便。

    早在1996年深圳美利达公司就已建立及推动ISO质量管理体系，多年来，美利达公司的人性化管理，更多地激发了公司的潜在发展力。员工与公司建立起深厚的感情，员工视公司如己家。我们在美利达公司随处可见员工之间相处的和睦与温馨。

    午餐时间，小编在美利达公司食堂拍下的一景。尽管食堂实行自助餐式的用餐模式，但每位员工都自觉排队，没有哄抢、插队等不文明现象。食堂里面一切井然有条，气氛融洽，令人感觉就像是一大家子在一起聚餐一般温馨。